廣西實驗室設(shè)備搬遷企業(yè)作為實驗室開展科學(xué)研究工作產(chǎn)業(yè)鏈上的一員，其服務(wù)水平對當(dāng)?shù)乜蒲袆?chuàng)新戰(zhàn)略的實施，以及產(chǎn)學(xué)研平臺的建設(shè)都有舉足輕重的作用。如何提升搬遷服務(wù)水平，其中最重要的是勇于發(fā)現(xiàn)企業(yè)的不足之處，小編幫德運搬遷就來給大家聊一聊實驗室搬遷企業(yè)現(xiàn)存的問題。

廣西實驗室建設(shè)和發(fā)展得到了當(dāng)?shù)卣推笫聵I(yè)的廣泛支持和關(guān)注，其為加強創(chuàng)新科技體系建設(shè)，提升當(dāng)?shù)仄髽I(yè)市場競爭能力做出了巨大貢獻。但是放眼國內(nèi)同類型實驗室的建設(shè)和管理仍存在一定差距，要提高實驗室的工作效率，不僅要從實際管理和運行上采用成熟的技術(shù)和經(jīng)驗方法，還要結(jié)合相關(guān)服務(wù)企業(yè)共同構(gòu)建提升路徑。搬遷企業(yè)在對實驗室服務(wù)過程中遇到很多問題和困難，其中包括經(jīng)費投入少，影響服務(wù)成本，導(dǎo)致服務(wù)企業(yè)利潤空間小；其次技術(shù)和經(jīng)驗人才的匱乏，搬遷服務(wù)涵蓋多專業(yè)和學(xué)科人才，而服務(wù)企業(yè)團隊人員少，往往需要外聘技術(shù)員工，導(dǎo)致企業(yè)服務(wù)效率降低；最后搬遷服務(wù)企業(yè)的戰(zhàn)略管理，定位發(fā)展機制，開展具有核心競爭力的優(yōu)勢，關(guān)聯(lián)市場產(chǎn)業(yè)。

小編幫德運搬遷從企業(yè)管理、團隊發(fā)展和資金使用上對廣西實驗室設(shè)備搬遷服務(wù)中存在的問題做了簡單的介紹，希望搬遷企業(yè)同行可以有所借鑒。